Opracowanie odpowiada na pytanie, w jaki sposĂłb na drodze prawnej poradzić sobie w sytuacji wystąpienia przemocy psychicznej, ktĂłra może zostać zakwalifikowana jako mobbing. W pracy poruszono zagadnienia dotyczące skutkĂłw mobbingu w prawie pracy, prawie cywilnym oraz karnym. Wskazano na polubowne sposoby rozwiązania sporu, ktĂłre mogą stanowić alternatywę dla skierowania sprawy na drogę sądową. Istotną część opracowania poświęcono problematyce dochodzenia roszczeń przez osoby poddane mobbingowi. Drugie wydanie publikacji poszerzone zostało m.in. o orzecznictwo oraz wzĂłr pozwu w sprawie o zadośćuczynienie z tytułu stosowania mobbingu.Po publikację powinny sięgnąć nie tylko osoby, ktĂłre zostały poddane mobbingowi, ale rĂłwnież pracodawcy, na ktĂłrych spoczywa obowiązek przeciwdziałania temu zjawisku. Stanowi ona pomoc dla wszystkich, ktĂłrzy zetknęli się z mobbingiem i szukają informacji o prawnych aspektach występowania mobbingu w miejscu pracy.